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【榜樣力量④】云池港公司營運操作部電動機械班

作者:楊非非 日期:2022年03月03日 07:33
  云池港公司電動機械班是2021年初由原門機班、岸橋班和軌道機班三個班組合并而成的新班組。電動機械班現(xiàn)有成員11人,平均年齡34歲,現(xiàn)有各類大型設備共計12臺,主要承擔著港口件雜散貨、重大件的裝卸等任務。他們充分發(fā)揮團結協(xié)作,不怕苦不服輸?shù)膴^斗精神,迅速成為了一個能打硬仗的先進班組。
 
堅守一線 “見縫插針”提效率
 
  作為港口前沿的生產主力軍,他們克服人員緊張,24小時堅守在作業(yè)一線。加強協(xié)調配合,使作業(yè)效率不斷提高,煤炭卸船作業(yè)效率達到了每小時450噸。班組通過摸索,不斷總結經(jīng)驗,提煉出了“見縫插針”工作法。充分利用生產間隙和船舶靠離停工休息等碎片化的時間,組織班組人員對設備重點部位進行檢查保養(yǎng)、隱患排查和技術革新,既保證了生產的不間斷,又使設備保持良好狀態(tài),取得了實實在在的效果。班組 “見縫插針”工作法還參加了宜昌市總工會“優(yōu)秀班組一線工作法”展示活動,得到了一致好評。在大家的齊心協(xié)力下,班組安全高效的完成了各項工作任務,2021年共完成操作量184.3萬噸,與去年同期相比增長了50%。
 
夯實基礎 “三個強化”保安全 
 
  作為一線生產型班組,把安全工作作為重中之重,持續(xù)做到“三個強化”。一是強化安全意識提升,以每個月兩次的安全學習日為契機,組織全員參與學習,重溫歷年的事故案例,使安全理念內化于心,外化于行。二是強化隱患排查整改,將安全事故扼殺在了萌芽狀態(tài)。2021年5月份,班組成員在例行工前檢查中,發(fā)現(xiàn)一臺門機人字架下導向滑輪外側有裂紋,便立即著手解決,排除了一起重大安全隱患。三是強化班組基礎管理,對班組管理制度、員工考勤表、安全學習記錄、設備保養(yǎng)記錄等檔案做到規(guī)范整理、有據(jù)可查。并通過黑板報、班組微信群等形式,宣傳安全知識,在班組內形成了良好的安全文化氛圍。2021年在集團班組安全標準化建設“樣板間”創(chuàng)評活動中被評為優(yōu)勝班組。
 
實干巧干 小改小革見實效
 
  班組結合工作實踐和設備的實際狀況積極進行了實用的一系列小改小革——仔細研究抓斗的結構原理,逐一分析抓取貨物時的撒漏點和撒漏原因,針對性的進行了改進,撒漏得到了很大的改觀,獲得了客戶的好評;主動想辦法,繪圖測量噸袋吊具尺寸,制作了新的噸袋吊具,從每關吊4袋提高到12袋,大大提高了作業(yè)效率。
 
以學促行 “一專多能”煉隊伍
 
  班組以建設“五型”標桿班組為目標,不斷提升班組管理水平,專門制定了詳細、全面的培訓和教學計劃,加強新員工教育培養(yǎng),營造“老帶新”、“相互學”的良好氛圍。面對多種設備,班組迎難而上,大家相互學習,互為老師,通過“一專多能”鍛煉隊伍,班組近半數(shù)持有兩證,成為復合型人才。
 
團結協(xié)作 打造和諧“家”文化
 
  班組經(jīng)常以多種方式了解員工家庭情況,掌握員工思想動態(tài),幫助解決員工家庭中的困難,打造“小家”文化,增強職工的認同感、歸屬感,不斷激發(fā)出班員向心力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。
 
  不畏辛苦、不懼困難、同心同力、努力前行,一個班組是一種精神,電動機械班將始終以專業(yè)、嚴謹、認真、負責的工作態(tài)度,團結一心,踔厲奮進,為建設更好、更優(yōu)、更和諧的班組而勇毅前行。

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